09.09.2010 - NUOVA DELIBERA DELLA COMMISSIONE PER LA VALUTAZIONE DELLE AMMINISTRAZIONI PUBBLICHE

CON LA DELIBERA N. 104 DEL 2 SETTEMBRE 2010 LA CIVIT FORNISCE A TUTTE LE AMMINISTRAZIONI ULTERIORI INDIRIZZI CON RIFERIMENTO ALLA MISURAZIONE E VALUTAZIONE DELLA PERFORMANCE INDIVIDUALE DI CUI ALL'ART. 9 DEL DLGS 150/2009 ED AI MODELLI PER LA VALUTAZIONE ORGANIZZATIVA.

LA NUOVA DELIBERA, CHE INTEGRA LE PRECEDENTI N. 88 E 89, COMPLETA IL QUADRO DI RIFERIMENTO DEI PRINCIPI E CRITERI CUI GLI ORGANISMI INTERNI DI VALUTAZIONE E GLI ORGANI DI INDIRIZZO POLITICO DELLE AMMINISTRAZIONI DOVRANNO ATTENERSI PER RENDERE POSSIBILE L'AVVIO E L'OPERATIVITA' DEL NUOVO SISTEMA DAL 1.1.2011.

I PUNTI SALIENTI DELLA DELIBERA RIGUARDANO:

1. le modalità ed i tempi di definizione ed adozione del Sistema di misurazione e valutazione della performance di cui all’articolo 7 del decreto  affinché lo stesso possa essere effettivamente operativo a decorrere dal 1° gennaio 2011 (articolo 30, comma 3, del decreto);

 2. i principi del Sistema ed i relativi contenuti necessari che gli OIV devono definire entro il 30 settembre 2010 (articolo 30, comma 3, del decreto);

 3. il processo di perfezionamento nell’adozione del Sistema.

 La delibera trova applicazione immediata per i ministeri, le aziende ed amministrazioni dello Stato ad ordinamento autonomo, gli enti pubblici non economici nazionali e le agenzie di cui al decreto legislativo 30 luglio 1999, n. 300, con esclusione dell’Agenzia del Demanio.  

Con riferimento agli enti pubblici di ricerca, la delibera trova applicazione ai fini della definizione del Sistema, considerando tuttavia che, allo stato, in attesa del decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri previsto dall’articolo 74, comma 4, del decreto, le funzioni di misurazione e valutazione non riguardano i tecnologi e i ricercatori, salvo per quanto attiene alle attività amministrative e di gestione svolte dai medesimi. 

Allegati:

DeliberaCIVIT-n.104.2010