Le notizie che ci giungono sulla possibilità di presentare liste in numero maggiore rispetto alle precedenti tornate e sul numero di lavoratori che hanno dato disponibilità all'inserimento nelle liste UIL PA, ci consegnano un quadro positivo che conferma l'ottimo lavoro fin qui svolto da tutti i nostri quadri e dirigenti sindacali sul territorio ed in campo nazionale.

E' necessario proseguire in questi giorni i contatti con le sedi di elezione delle RSU, al fine di aumentare le possibilità di presentazione delle liste e di supportare i responsabili locali nelle attività formali.
Oltre alla presentazione delle liste è assolutamente indispensabile individuare i componenti UIL PA nella Commissione elettorale e gli scrutatori ai seggi per garantire un controllo sulla legittimità e correttezza di tutte le operazioni legate al voto.

Ci giungono quesiti sul numero di persone candidabili in ciascuna lista.
Per la determinazione di questo numero, si deve far riferimento al numero di componenti delle RSU fissato negli accordi quadro e negli accordi specifici sottoscritti nei singoli comparti, aumentato di 1/3. Es. :

• RSU di 6 componenti - candidature inseribili in lista: 6+1/3*6= 8. In caso di risultato frazionario la Commissione deciderà, non essendo previsto nel regolamento, sulla base delle regole generali (arrotondamento all'unità per eccesso o per difetto).

In proposito vi rammentiamo che nei Comparti di contrattazione Ministeri, Enti Pubblici non economici, Agenzie Fiscali, Presidenza del Consiglio, sulla base degli accordi specifici a suo tempo sottoscritti (3.11.1998) il numero dei componenti delle RSU risulta modificato rispetto all'art. 4 dell'Accordo Quadro 7.8.1998, come del resto chiarito dall'ARAN nella circolare n. 4/2011, pubblicata su questo sito nell'apposita sezione.

Ad ogni buon fine vi forniamo di seguito lo schema per la determinazione del numero di componenti della RSU:

• 3 unità nelle amministrazioni - o strutture periferiche - con un numero di dipendenti fino a 50.
• 5 unità nelle amministrazioni - o strutture periferiche - con un numero di dipendenti da 51 a 100.
• 7 unità nelle amministrazioni - o strutture periferiche - con un numero di dipendenti da 101 a 200.
• 7 + 3 ogni 300 o frazione di 300 (calcolati sul numero eccedente i 200) per le amministrazioni - o strutture periferiche - aventi un numero di dipendenti da 201 a 3000.

Per le amministrazioni di maggiori dimensioni, in aggiunta al numero del precedente comma, si calcolano  ulteriori tre unità ogni 500 dipendenti o frazione di 500, calcolati sulla parte eccedente i 3000.

Nei prossimi giorni, per rispondere alle domande più ricorrenti, sarà attivata sul nostro sito una apposita sezione con le risposte ai quesiti.

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